SST
Sauveteur Secouriste du Travail
Cette formation a pour but de former un membre volontaire ou désigné d'une entreprise, qui sera présent pour assurer, en cas d'accident, les gestes de premiers secours.
C'est également une formation de sensibilisation quant à l'environnement accidentogène au travail, le SST aura comme rôle de rechercher et de prévenir activement les risques persistants au sein de son entreprise.
Certaines entreprises en fonction de leurs caractères accidentogènes et de leur nombre d'employés sont contraints d'avoir au sein de leurs effectifs un quota de personnes formées au SST.
Aucun prérequis est nécessaire pour suivre la formation.
Cette formation a pour but de former un membre volontaire ou désigné d'une entreprise, qui sera présent pour assurer, en cas d'accident, les gestes de premiers secours mais aussi de permettre l’acquisition de compétences sur la prévention des risques professionnels liées à votre entreprise.
CONTENU DE LA FORMATION
Le programme définit par l’INRS articulé autour de 2 domaines de compétences
Domaine de compétences 1
Intervenir face à une situation d’accident du travail
Domaine de compétences 2
Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise
Domaine de compétences 1 : détaillé
Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
-PROTEGER
-EXAMINER
-FAIRE ALERTER OU ALERTER
SECOURIR
1. La victime saigne abondamment
2. La victime s’étouffe
3. La victime se plaint de malaise
4. La victime se plaint de brûlures
5. La victime se plaint d’une douleur empêchant certains mouvements
6. La victime se plaint d’une plaie qui ne saigne pas abondamment
7. La victime ne répond pas mais elle respire
8. La victime ne répond pas et ne respire pas
Domaine de compétences 2 : détaillé
-Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
-Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention
-La formation à la prévention des risques de transmission du COVID-19
L'évaluation des apprenants se fait lors d’épreuve certificative sur cas concrets et selon la grille de certification de l'INRS et QCM.
Le certificat est obtenu dès lors que l’ensemble des 8 compétences sont acquises selon les critères de la grille de certification, au cours de deux épreuves certificatives.
· Épreuve 1 : d'une durée de 7 min par candidat, pour la validation des compétences 2-3-4-5. A partir d'une mise en situation d'accident de travail simulé, suivi d'une analyse avec le formateur, le candidat devra montrer sa capacité à mettre en œuvre l'intégralité des compétences, lui permettant d'intervenir efficacement face à la situation proposée.
· Épreuve 2 : d'une durée de 5 min par candidat, pour la validation des compétences 1-6-7 et 8. Avec comme support la mise en situation de l'épreuve 1, le candidat devra répondre à un questionnement simple portant sur sa connaissance du cadre réglementaire de l'activité SST et ses compétences en matière de formation
Durée de validité de la certification :
La validité de ce certificat est fixée à deux ans, et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage de « Maintien et Actualisation des Compétences » (MAC) tous les 24 mois, ainsi qu’à la réussite aux épreuves certificatives.
Le tarif de la formation SST est fixé à 100€ par apprenant. Pour une formation d’entreprise éligible aux aides de l’état nous contacter pour un devis.
Cette formation est accessible à TOUS, cependant certains handicaps peuvent nécessité une adaptation de la formation.
Calendrier à venir.
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